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龙力生物的“核心技术库”

   日期:2019-01-22     来源:汇能网    浏览:1227    评论:0    
核心提示:据龙力生物副总经理、研究院院长肖林介绍,龙力生物自2001年成立至今,历经近20年风雨,发展到今天拥有五项国家大奖,涵盖功能糖、新能源、新材料三大战略性新兴产业,成为中国乃至世界上具有重要影响力的品牌企业,与自身的科技创新是密不可分的。百尺竿头,更进一步。发展核心技术,不断壮大“核心技术库”是龙力生物战略定位。
  
        2019年1月8日,在国家科学技术奖励大会上,龙力生物与中国农业大学等单位共同完成的“半纤维素酶高效生产及应用关键技术”项目,荣获国家科技进步二等奖。早在2018年5月28日,习近平总书记在两院院士大会上反复强调了“核心技术”的重要性,指出:只有把“核心技术”掌握在自己手中,才能从根本上保障国家经济安全、国防安全和其他安全。企业也是一样,只有掌握了核心技术,才能在市场竞争中利于不败之地。近年来,高新技术企业山东龙力生物科技股份有限公司,持续加大科研投入,不断强化核心技术研究,在产业领域中获得了一系列重大突破。

龙力生物本次与其他单位共同获得的科学技术进步二等奖解决了我国自主知识产权中半纤维素酶种类少、特性差的产业发展瓶颈,形成了以半纤维素酶为核心、从半纤维素到益生元转化全链条的技术创新链,对龙力生物未来生物质综合利用产业链的发展起着重要作用,同时,将进一步增强该企业的产业优势和核心竞争力。

据悉,这是龙力生物自成立以来获得的第五项国家科技大奖。2007年,龙力生物“玉米芯酶法制备低聚木糖”项目荣获国家技术发明二等奖;2011年,“玉米芯废渣制备纤维素乙醇技术与应用”项目荣获国家技术发明二等奖,“嗜热真菌耐热木聚糖酶的产业化关键技术及应用”项目荣获国家科技进步二等奖,2016年,“木质纤维生物质多级资源化利用关键技术及应用”项目荣获国家技术发明二等奖,与今年获得的国家科技进步二等奖的项目一起,成为龙力生物“核心技术库”的重要组成部分。

此外,在山东省科学技术情报研究院、青岛科学技术信息研究院日前联合发布的2018山东专利创新企业百强榜单上,龙力生物跻身36强,又一次彰显了其强大的科研创新能力。截止2018年底,龙力生物围绕功能糖、纤维乙醇等核心产业申请了专利110多项,其中70多项获得了授权,包括60多项发明专利,10余项实用新型专利,构成了龙力生物核心知识产权集群,展现了较强的创新实力和核心竞争力,成为龙力生物“核心技术库”的又一重要组成部分。

在科研平台方面,多年来,龙力生物秉承“用生物科技的力量,激活农业资源,提升产业价值”的研发理念,先后建设了国家级企业技术中心、国家糖工程技术研究中心龙力分中心、国家功能性糖类公共实验室、中国轻工业秸秆生物精炼技术重点实验室、山东省功能糖工程研究中心等科研平台以及院士工作站、博士后科研工作站,建立了以博士带头、硕士研究生和技术骨干为主的研发团队,聘请了30多名专家、教授担任带头人,并与中国农业大学、清华大学、山东大学、大连物理化工研究所等20余所科研院校建立了长期技术合作关系,与英国威尔士班戈大学、美国加州大学人类营养健康研究中心等国外研究机构也开展了技术合作,全方位开展玉米全株上下游产品品种及关键技术创新,形成了产、学、研、用一体的创新模式。

在此基础上,龙力生物建立了“产品应用技术解决方案+”平台;建成“龙力研究院暨创新科技馆”;龙力生物与碧生源集团联合建立创新实验室;与美国加州大学洛杉矶分校(UCLA)合作成立“Longlive-UCLA博士后工作站”;国家全株秸秆产业链技术孵化平台也已经建设完成,可开展集玉米全株资源化利用产品及技术的“小试研究、中试放大及工程化、应用基础及解决方案研究、方法和标准研究”。在刚刚过去的2018年,龙力生物获得国家高新技术企业复审认定;秸秆生物炼制技术重点实验室通过年度审核;院士工作站获科协审核认证……龙力生物科研的脚步从未停歇,强大的研发平台为龙力生物“核心技术库”的发展壮大提供了重要支撑。

据龙力生物副总经理、研究院院长肖林介绍,龙力生物自2001年成立至今,历经近20年风雨,发展到今天拥有五项国家大奖,涵盖功能糖、新能源、新材料三大战略性新兴产业,成为中国乃至世界上具有重要影响力的品牌企业,与自身的科技创新是密不可分的。百尺竿头,更进一步。发展核心技术,不断壮大“核心技术库”是龙力生物战略定位。

同时,她也指出,科技创新不是闭门造车,也不是单打独斗,更不是把自己封闭于世界之外。开放带来进步,封闭必然落后。企业要进一步发展核心技术,就要大力推进开放式创新,扩大科技领域的对外开放,要更加积极地开展国际科技交流与合作。要用好国际、国内两种科技资源,更好地把握经济全球化和新技术革命带来的各种战略机遇,研发出既结合龙力生物发展实际,又具备国际水准且符合国内市场和客户需求的产品和解决方案。

另外,人才是第一资源,科技创新的关键是研发人才的聚集,核心技术的创新还要靠引进创新人才,加大高技术领域专业人才的培养并建立有效创新激励机制,使人才创新创造活力得到充分发挥,使产业链不断完善,新产品新技术不断延伸,使低聚木糖、纤维乙醇等核心产业相关的专利技术不断深化,使企业的核心竞争力不断增强。

 
 
 
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